【2024年最新】人事労務システムの比較18選！企業タイプ別おすすめサービスを紹介

人事労務システムとは

人事労務システムとは、従業員に関するデータを一元管理するシステムで、主に人事や労務、総務の部署で使用されます。

採用、育成、異動・退職、勤怠管理、給与計算、人事評価など、多岐にわたる人事業務。氏名、性別、住所などの基本情報や配置、処遇、給与計算、社内教育、昇格など従業員に関する情報すべてを一括管理することで、人事業務の効率化を実現します。

しかし、人事業務の幅広さゆえに導入目的や企業規模ごとに、最適なシステムは各社異なるため、どのようなシステムを選ぶべきなのか迷っている担当者様も多いのではないでしょうか。

当記事では、企業の特徴ごとにおすすめしたい18の人事労務システムを紹介します。
目次より、システムの導入目的・希望に沿った項目をお選びください。

コスパ重視！安価に導入したい

統合型人事労務システム(人事・労務・採用管理) MOT/HG（株式会社バルテック）

出典：MOT/HG HP

人事業務を自動化する労務管理システム「MOT/HG」。
月4,980円/20ID。 50IDなら1IDあたり170円で利用できる業界最安の労務管理システムです。

手ごろな価格だけでなく、コミュニケーションツールとしてクラウド電話も利用できる魅力があります。03などの外線受発信やチャットなどの利用が可能です。

テレワークや複数拠点間の内線通話など、電話業務に課題があるという企業の方におすすめのシステムです。

◆初期費用：29,800円、月額費用：4,980円/20ID
◆クラウド型

ヒトマワリ（株式会社Touch&Links）

出典：ヒトマワリHP

人材にまつわるデータの管理・活用にフォーカスしたHRデータプラットフォーム。
初期費用0円、月額費用も最安10,000円から利用できる格安のシステムです。

応募から選考・入社までのデータをひと目で把握できる採用管理機能がメインですが、同時にタレントマネジメント機能も付いており一石二鳥なシステムです。

◆初期費用：0円、月額費用：10,000円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

人事評価ナビゲーター（株式会社日本経営）

出典：人事評価ナビゲーター

コンサルティング会社が提供している人事評価システムです。
コンサルティング業務の中で顧客から寄せられた人事評価業務に関する課題を解決するために開発されたサービスであり、利用者の悩みに寄り添った使いやすいシステムになっています。

ノウハウが詰め込まれたシステムを、比較的安価に利用することができることが魅力です。

◆初期費用：要問い合わせ、月額費用：5,500円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

人事・労務業務を効率化したい

SmartHR（株式会社SmartHR）

出典：SmartHR HP

人事・労務の業務を効率化、ペーパーレス化の実現にも効果的です。

外部サービスとの連携機能も充実しており、バックオフィス業務の大幅な業務効率化・コスト削減を実現します。

分かりやすい操作性で、人事データの活用・タレントマネジメントも簡単に始めることができます。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆クラウド型
◆無料体験あり

freee人事労務（freee株式会社）

出典：freee人事労務HP

人事・労務業務を自動化することで、ヒューマンエラーの防止、転記ミスの防止をなくすシステムです。

数人～数百人規模の会社でも活用しやすく、38万事業所で導入実績があるといわれています。

導入サポートも充実しており、はじめてのシステム導入にもおすすめです。

◆初期費用：要問い合わせ、月額費用：基本料金3,980円～、500円/ID ◆クラウド型
◆無料体験あり

ジンジャー人事労務（jinjer株式会社）

出典：ジンジャー人事労務HP

バックオフィス業務をシンプルに、効率的に行うためのシステムです。
人事・労務関連の申請ややり取りをオンライン上で完結することが可能であり、
業務効率化だけでなくペーパーレス化や働き方の多様化を後押しします。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆クラウド型
◆無料体験あり

サイレコ（株式会社アクティブアンドカンパニー）

出典：サイレコHP

コンサルティング会社が提供する人事・労務管理システム。
定型業務の効率化と人事情報の蓄積を実現することで、社内の人材活用などコア業務への集中を実現します。

運用サポートも手厚く、他社システムとの連携が豊富なところも特徴です。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ、従業員1人あたり220円～導入可能
◆クラウド型
◆無料体験あり

バックオフィスをまとめて効率化したい

マネーフォワード クラウド人事管理（株式会社マネーフォワード）

出典：マネーフォワード クラウド人事管理HP

従業員や組織のデータを一元管理する人事管理サービスです。
入退社の手続きや、人事異動の手続きなど、人事・労務業務を効率化します。
申請の承認フローについても自由に設定できるので、組織に合わせたフローが作成できる点も使いやすさのポイントです。

同社が提供している給与計算ソフト・勤怠管理システム・社会保険申請ソフト・経費精算システムなど各種システムと自動で連携可能。さらなる業務効率化が可能です。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆クラウド型

ジョブカン労務HR（株式会社DONUTS）

出典：ジョブカン労務HR

長年人事・総務・労務担当者を支援してきたジョブカンシリーズの労務システム。

労務HRの他にもバックオフィス業務を効率化する多様なシステムが提供されており、シリーズで導入することでデータ連携をさらに効率化、業務時間の短縮や担当者の負担軽減につながります。

◆初期費用：0円、月額費用：400円/月
◆クラウド型
◆無料体験あり

タレントマネジメントを強化したい

タレントパレット（株式会社プラスアルファ・コンサルティング）

出典：タレントパレットHP

あらゆる人材データを一元化分析することで、タレントマネジメントを強化するタレントパレット。
人事業務の効率化はもちろん、人材育成や最適配置、離職防止に効果的です。

特に採用管理機能が人気であり、採用力の強化にも活用が進んでいます。
比較的料金が高めに設定されているため、大規模企業での導入におすすめです。

◆初期費用：50万円～、月額費用：20万円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

あしたのクラウドHR（株式会社あしたのチーム）

出典：あしたのクラウドHR HP

中小企業やベンチャー企業からの支持を集める「あしたのクラウドHR」。
4,000社の導入実績を誇ります。

特に、AI による目標添削など、人事評価の運用・管理機能が高く評価されています。
システムの運用サポートはもちろん、人事評価制度の改善コンサルティングも提供しているため人事評価制度を改善したいと考えている企業におすすめです。

◆初期費用：要問い合わせ、月額費用：60,000円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

カオナビ（株式会社カオナビ）

出典：カオナビHP

従業員の顔写真が並ぶ画面が特徴のカオナビ。
直感的に人材データを把握できる操作性から、2,500社で導入されています。

大規模企業や拠点が複数ある企業で、従業員間のコミュニケーションを促進することも可能です。
業務上のやり取りも効率化することができます。

◆初期費用：50万円、月額費用：69,800円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

スマカン（スマカン株式会社）

出典：スマカンHP

人材情報を一元管理・見える化し、従業員のスキルに合わせた育成や、企業と個人の成長につながる人材戦略を実現します。

従業員の経歴やスキルを正確に把握できるため、経営層や人事担当者におすすめです。

シンプルで使いやすい設計から、省庁・地方公共団体・大学法人など民間企業の他にも多様な組織で導入されています。

◆初期費用：50万円～、月額費用：50,000円～
◆クラウド型
◆無料体験あり

JobSuite TALENTS（株式会社ステラス）

出典：JobSuite TALENTS HP

社員の増加や情報が一元管理されていないなど、組織が大きくなるタイミングで人事データの管理と活用の壁にぶつかる企業は多いでしょう。

JobSuite TALENTSでは、社員データの一元化・可視化により、適切な人員配置や組織図シミュレーションなど、人的資源の活用を支援しています。

◆初期費用：15万円、月額費用：30,000円～

使いやすさ・サポートを重視したい

HRBrain（株式会社HRBrain）

出典：HRBrain HP

圧倒的な使いやすさから、2,000社を超える企業で導入されているHRBrain。
人事評価から人材データ活用・タレントマネジメントまで、人材に関わる一連の業務を効率化することが可能です。

経営層、人事・総務・労務担当者、従業員すべての人にとって使いやすいシステムを目指しており、シンプルなUIで誰にでも使いやすいシステムとなっています。

はじめてのシステム導入におすすめです。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆クラウド型
◆無料体験あり

HRMOSタレントマネジメント（株式会社ビズリーチ）

出典：HRMOSタレントマネジメント

労務手続きから従業員のデータベース、評価管理、タレントマネジメントまでを総合的にサポートするシステムです。
データ活用により、適切な人材配置や従業員の満足感が得られる評価につなげられるでしょう。

手厚いサポート体制があり、データ分析・活用に自信がない担当者の方も気軽に使えるシステムです。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆クラウド型

グローバル・グループ経営に活用したい

OBIC7 人事情報システム（株式会社オービック）

出典：OBIC7 人事情報システム

社員の採用からから適正配置、退職まで、一連の人事業務を効率化するシステムです。
人事情報の項目は750以上、給与情報の項目は700以上と、高い汎用性・カスタマイズ性を備えています。

様々なシステムとの連携が可能であり、独自の業務や現在の業務フローに沿ったシステム活用をしたい大企業での活用におすすめです。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆オンプレミス型・クラウド型

POSITIVE（スミセイ情報システム株式会社（SLC））

出典：POSITIVE HP

人事・労務管理やタレントマネジメントに必要な機能を網羅したシステムです。

10万人規模での利用を想定しており、さまざまな勤務形態、給与体系に対応。カスタマイズなしで使用できる構成の範囲が広く、自由度が高いことが特徴です。

グローバル・グループ経営の大企業にも対応し、すべての人材情報の一元管理と履歴管理を可能とします。

◆初期費用・月額費用：要問い合わせ
◆オンプレミス型・クラウド型

人事労務システムの決定版｜MOT/HGの紹介

　最後に当社では、人事業務を自動化する労務管理システム「MOT/HG」を提供しています。
1ID　170円～（月8,500円/50ID）利用できる業界最安の労務管理システムです。
　価格が手ごろということだけでなく、コミュニケーションツールとして、クラウド電話も利用できるので、03などの外線受発信やチャットなどの利用が可能です。
人事や総務の業務だけでなく電話業務もDX化する「MOT/HG」を是非、ご利用してみてください。